愛知県名古屋市の社会保険労務士法人 北見事務所は賃金、給与、退職金、就業規則、解雇など労務コンサルが得意

　◆割り増し賃金未払い

　三好市の第３セクターで、井川スキー場腕山（三好市井川町）などを運営する株式会社「ふるさと夢企画」が、時間外労働の割り増し賃金を支払っていないなどとして、三好労働基準監督署から是正勧告を受けていたことが、９日分かった。同労基署は、過去３か月分の差額支払い状況について４月２４日までに報告するよう指導。同社の山下利幸社長は「改善を指示された点は改めた。故意にしたことでは全くない」としている。（土井省一）

　同社によると、３月２４日に労働基準法違反などの疑いで同労基署の査察を受け、社長あてに勧告書が送付された。勧告書によると、▽法定の理由がないにもかかわらず、１週４０時間を超えた労働時間に対して割り増し賃金を支払っていない▽健康診断の個人票を５年間保管していない－－などと指摘。割り増し賃金の支払状況について報告するよう指導されたという。

　１週４８時間労働した場合、８時間分は休日出勤として、割り増し賃金を支給しなければならないが、同社では割り増し分を支払っていなかった。また、健康診断は個人あてに結果が送られるため、個人情報保護の観点から会社には保管していなかった。

　山下社長によると、未払い分の賃金はすでに支払いを終え、健康診断書も社に保管するよう改めたという。就業規則がなかった臨時職員についても、１１月から採用する雇用者から策定する、という。同労基署は「個別の事案については答えられない」としている。

　同社は従業員８人で、井川スキー場腕山のほか、同市井川町のふるさと交流センターの指定管理者。球体の中に入って斜面を下る遊具「ゾーブ」を運営するＸパークの一部業務委託を市から受けている。

[読売新聞社 2011年6月10日(金)]